图一：外墙喷涂机器人在作业。
■本报记者 孙蔚
　　在全国第20个“安全生产月”来临之际，生产安全问题再次成为热门话题。如何进一步筑牢安全生产常态化工作防线，落实安全责任，推动安全发展？对此，碧桂园集团一直有着深入的思考和实践，其通过建立机制、创新手段、完善标准、构建文化等多方面举措，加入大数据、互联网、智慧工地等高科技元素，形成了全面的安全生产监管、巡查、追责体系。
　　构建完善的安全制度管理体系
　　安全生产的核心是“重预防，强管控，严制度”。碧桂园集团董事会主席杨国强曾反复强调，“安全质量永远排在第一位，一切速度和效益都要让位给安全”。
　　据悉，近年来，围绕“安全第一，以人为本”的安全生产指导方针，碧桂园相继发布并完善多项安全生产的管理制度、管理标准和管理举措，聚焦建设、施工、监理的关键岗位、关键人员，严格落实关键动作，同时建立隐患问责、事故约谈机制。
　　2018年8月，碧桂园成立了安全生产监督管理委员会，由碧桂园集团总裁莫斌担任主任，并邀请业内专家加入安全生产委员会，作为集团安全总顾问。同时，碧桂园从集团、区域到项目，对责任实行分级管控，专人、专职、专责、专岗，确保安全工作落到实处，不断提升公司安全生产管治水平。截至2021年4月底，碧桂园各区域设置有专职安全经理105人，项目专岗安全经理1861名。
　　2021年，碧桂园修订发布了《碧桂园集团运营管理制度》（安全篇），完善安全管理制度体系；发布了《关于实施集团安全飞检的通知》《关于实施区域施工单位安全联检的通知》，切实做好施工现场隐患排查治理工作；制定了《碧桂园集团安全岗位设置及安全保障激励办法》，提高安全专岗的积极性和责任心；制定了各项安全管理指引，努力消除各类安全隐患，如大型设备安全管控“六步走”，大型设备安全维保作业前“一承诺”、作业后“一问询”等。
　　碧桂园安全管理相关负责人对记者表示：“集团明确对违规行为采取较真原则，以‘隐患等同于事故’为原则，严格要求各项工作落实到位，破解安全管理重点难点，提升安全管理水平。”
　　运用科技手段提升安全管理水平
　　工业和信息化部、应急管理部于2020年10月发布了《“工业互联网+安全生产”行动计划（2021-2023年）》。据记者了解，“工业互联网+安全生产”是通过工业互联网在安全生产中的融合应用，增强工业安全生产的感知、监测、预警、处置和评估能力，加速安全生产从静态分析向动态感知、事后应急向事前预防、单点防控向全局联防的转变，提升工业生产本质安全水平。《行动计划》指出，到2023年底，工业互联网与安全生产协同推进发展格局基本形成，工业企业安全水平明显增强。一批重点行业工业互联网安全生产监管平台建成运行，“工业互联网+安全生产”快速感知、实时监测、超前预警、联动处置、系统评估等新型能力体系基本形成，数字化管理、网络化协同、智能化管控水平明显提升，形成较为完善的产业支撑和服务体系，实现更高质量、更有效率、更可持续、更为安全的发展模式。
　　凭借丰富的经验积累及科技产业资源支持，碧桂园积极探索通过科技手段提升安全管理水平，为房地产行业的安全管理探索了新模式。
　　据介绍，集智能、高效、精益于一体的“智慧工地”施工现场管理一体化平台可以有针对性地监控、预警和解决施工现场管理的痛点。其涵盖人脸识别、AI智能摄像头、VR安全体验、塔式起重机远程安全监控、环境监测等功能，以智能化检测、行为监管、结果分析的方式，为管理人员提供决策依据，还可通过信息化手段，采集项目施工信息数据，实现工程可视化、精细化管理。“智慧工地系统还有‘千里眼’，工友突发疾病倒地、项目突然起火、冒烟，有人翻墙进入等异常状况都在智慧工地AI智能摄像头的监控范围之内，可以自动侦测安全隐患场景并实时发出警报。”碧桂园海南之心项目安全负责人表示，“每一台塔吊都配备了人脸识别功能，非持证人员无法启动和操作，大型设备运行状态可追踪、可感知、更直观、更透明，自然也就更安全。”
　　在此基础上，碧桂园正在积极探索建筑机器人的研发与应用。把繁重、危险、重复的劳动交给机器人去完成，提升建筑施工安全、质量水平和效率。以碧桂园旗下博智林研发的外墙喷涂机器人为例，其可应用于高层住宅或商业建筑外墙面的自动喷涂作业，通过机器人替代人工传统作业，施工质量稳定、安全可靠、效率高，还大大减少了高空作业坠落的安全隐患。
　　截至2021年4月，博智林机器人公司现有在研建筑机器人近50款，已有18款建筑机器人投入商业化应用，服务覆盖14个省份50余个项目，累计应用施工超百万平方米。
　　安全责任意识落实到每位员工
　　安全生产从来不是一个人的事，也不仅仅是企业管理者的事，而是每一位参与者都要树立起安全责任意识。对此，碧桂园在多年的安全生产及管理中，探索出了不少卓有成效的方法。
　　在碧桂园项目工地上，开工时段的入口显示屏会连续滚动播放由工人家属录制的安全提醒短视频，这是碧桂园在所有区域开展的“护航者计划”。通过这样的创新措施，让工人们时刻铭记自己是家里的“顶梁柱”，安全是为了更好地守护家人，从而强化自我驱动的安全意识。
　　“碧桂园鼓励每位工人提交一条家人的短视频，踊跃参与的工人会在每月的安全标兵评选中获得优先权。”项目安全经理张工说。截至今年4月底，碧桂园集团全国106个区域共拍摄了2.7万多条工友家属寄语视频，视频内容和形式也日渐丰富、充满温情。
　　在碧桂园海南之心项目，有一项“一座难求”的特色安全教育活动，那就是工地安全电影课，将缺乏新意和吸引力的安全座谈会变成“看电影”，激发了工人安全教育的学习热情。
　　工地生活枯燥乏味，管理团队便想到寓教于乐，将安全教育课改为播放带有安全提醒性质的电影，在丰富工人生活之余，让安全教育潜移默化地深入人心。如此一来，工友们都抢着席位来看电影了，安全教育课原本缺席、迟到早退的情况大大改善。这种寓教于乐的安全教育方式，让工人们发自内心主动维护生产和个人安全，安全意识的自主性也不断增强。