图一：超级前台及休息区。
图二：大型会议室。
图三：私人办公区。

图四：健身中心。
　　绿地集团董事长张玉良曾经说：“产品质量是企业的生命线，有时候企业被打倒是自己把自己打倒的。”他的这一理念深入到绿地的每一个项目、每一名员工的心中，也因此，绿地对所有项目的品质要求都很严格。
　　为打造样板示范工程，绿地集团京津事业部将2015年确立为“项目运营提高年”，以“五化”“六示范”为标准，全面落实各项创优工作。截至2015年12月20日，京津事业部共完成创优目标14项，全部为省部级级别，其中获得北京市“安全文明绿色工地”的7项；获得北京市“结构长城杯”的7项，结构长城杯金杯占长城杯总数的70％。同时，绿地全面推进规范化管理，积极打造样板工程，其位于北京西部的石景山商务中心项目、北京北部的望京绿地中心4#楼项目被评为“北京市安全文明绿色样板工地”。
　　当然，项目的好品质不仅在于工程的质量，更在于设计的用心。
　　目前，商办物业在户型设计、产品打造等方面的创新已经越来越少，许多商业楼宇的设计千篇一律、千楼一面：户外绿地、高楼层、玻璃幕墙……到处都是这样的办公楼，缺少人性化设计。为寻求新突破，绿地集团从自身优势出发，在办公景观方面开展探索并实现创新，其独创性地打造商办景观体系——“思想家”，该体系由绿地住宅景观体系——“理想家”服务体系发展而来，力图实现对旗下商办物业的人性化管理，以先进的技术及智能化的设施为依托，通过在硬件和软件方面的扩充，增加商办产品附加值，提供兼具开放性、便捷、绿色的办公环境，以实现智慧办公思想向户外的延伸，从而增加上班族的幸福指数、增加交流、产生新的创造价值。该系统的研发和应用体现了绿地对商办项目在人性化、细节服务上的创新。
　　作为房地产商办领域的专家，绿地目前已在现有交付的商办项目、在建项目中对“思想家”商办景观系统进行落地推广。以石景山环球金融城为例，该项目营造半私密空间，打造宁静氛围；提供户外插座、WiFi、USB充电插座；根据园区企业规模，设置多尺度会议区，同时考虑家具的灵活性，以改变户外办公空间的尺度；根据场地需求适当设置廊架、遮阳避雨等设施；在人流量较小的区域，设置灭烟装置，提供户外吸烟区等，这些设计均体现出人性化理念。
　　据介绍，以上各种设置以普适性为主，但不局限于此。如果项目被整租整售，还可以根据客户的需求，做个性化、定制化改造。
　　有人不免产生疑问，如此多的细节之处，是否会增加开发商的成本，从而转嫁给客户？对此，绿地相关负责人介绍，成本问题不用过多担心，很多设置都是项目自然而然的投入，因此并没有增加多少成本。由7大板块、30余项细节组成的商办景观体系，定会给企业和上班族带来不同的工作体验。